拖欠工资 合同法
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法故意拖欠工资
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员工以拖欠工资为由要求解除合同合同法拖欠工资的相关规定是什么1、《中华共和国法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给者本人。不得克扣或者无故拖欠者的工资。2、《。苦苦工作，肥西房产律师用欠钱不还网上律师结果却不能按时拿到工资，律师咨询热线相信每一个员工都会不开心，但是不用担心，是可以维护自己权的。想必很多人都想要了解，法中拖欠员工工资怎么处理?拖欠工资法人要承担什么。
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1、《中华共和国法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给者本人。不得克扣或者无故拖欠者的工资。2、《合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，专业法律咨询法律由行。拖欠员工工资不给，员工可以到行政投诉，湖南婚姻律师事务所或者到裁委员会请裁。 《合同法》第八十五条规定，忠县低成本法律咨询用人单位有下列情形之一的，法律咨询卡欠款由行政责令限期支付报酬、加班。
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