合同遣比例-合同法 派遣(今日推荐)
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用工单位应当控制劳务派遣用工数量，不得超过其用量的一定比例，具体比例由行政规定。 2.《中华共和国合同法》第92条 违反本法规。用工单位使用劳务派遣人员的比例不得超过其用量的10%。劳务派遣用工是补形式，违法了合同法常州律师咨询电话天津找婚姻案律师公律的日常只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实。劳务派遣单位与被派遣者订立的合。
